关键技术岗人才离职 国企文件称“无法接受”

　　【财新网】（见习记者 王佳雯）一则西安航天动力研究所“张小平参与我所型号研制情况”的公文，引发了国企关键技术人才流失问题的讨论。依据网传公文中的信息，张小平原为该所副主任设计师，后离职进入私企工作。但作为关键技术人才，张小平的离职致使相关研制工作遭遇技术难题，甚至有可能影响中国载人登月计划的论证与策划。对上述信息的真伪，西安航天动力研究所对财新记者表示“不作任何回复”。

　　西安航天动力研究所是中国液体火箭发动机的研究、设计单位，为航天科技集团第六研究院第十一研究所，又称航天601所。研究所于1958年创建于北京，后迁至西安，目前在职职工1500余人，其中研发设计人员1000余名。

　　按照公文介绍的情况，张小平是研究员，离开航天601所前职务为副主任设计师，主要参与120吨液氧煤油发动机、480吨液氧煤油发动机、8吨变推力液氧煤油发动机、10吨液氧甲烷发动机、百吨级液氧甲烷发动机等型号的研制及预先研究任务。