财新传媒

近四年公务员考生被拒录的12个案例

2013年08月26日 14:50 来源于 财新网
近年来,各地公招“疑云”不断,大部分案例是在有人为“操作空间”的体检和政审环节遭拒录

  【财新网】(记者 张焕平)近日,网名为“湘西大山人”的网民发帖举报称,自己近期参加了湖南省公务员考试,并以笔试、面试总成绩第一名进入体检,但因脸上长痤疮、“长得丑”遭淘汰。

  湘西州人力资源和社会保障局23日回应称,在体检中,该局只采用指定体检机构的体检结论。本次公务员考试体检中,医生的业务处置未受干预,医生严格按照规定的体检项目和标准对考生进行身体检查,独立作出判断。三名专家医生对这名考生检查会诊的意见为“面部有癍痕影响面容,且癍痕难治愈,反复发作,根据《公务员录用体检特殊标准》第一部分第三条规定,结论为不合格”。

  拒录一名考生,向来是招录单位的权利。但近年来,各地公招“疑云”不断,部分公务员遭拒录的理由未免太过牵强,财新网例举近四年的12个案例如下:

公务员拒录案例
公务员拒录案例

  其中,大部分案例是在有人为“操作空间”的体检和政审环节遭拒录。

  今年,因心率出现异常导致体检不合格的不止魏玫(化名)一人,丽水、杭州等地的部分公务员考生均有类似遭遇。据这些考生反映,他们体检不合格的项目也是心率。

  浙江省公务员局考试录用处负责人分析,今年公务员录用体检出现多例心率不合格的原因是体检政策有了调整。对心率、视力、听力和血压等项目达不到体检合格标准的,安排当日复检,而不是接到体检结论后7日内提交复检申请。有些考生在体检结论下达后,得知当日要复检,或精神出现一点紧张,同时也不排除体检组织工作中存在一些瑕疵,致使考生复检后还是未能达标。

  去年,和黄红一样在青海保监局招录最后关头被取消录用资格的还有岳太杉和郭华东。岳太杉被拒录的理由是“岗位匹配度不够,协调能力弱”。郭华东被拒录理由是“岗位匹配度不够,年龄太小、工作时间太短”。三人无法接受这样的理由,多次向青海保监局索要拒绝录用理由的书面文件,但青海保监局拒绝出示。

  因“先育后婚”在公务员考试的政审中被淘汰的案例有两起,均是江苏考生,被当地组织部门以违反计划生育政策为由拒绝录用。

  吉林大学硕士研究生毕业的宋江明,在2011年度长治市公务员考试中,获得笔试第一、面试第一、总分第一,却因体检血红蛋白不合格落榜。最终经媒体曝光,事情真相大白。2012年4月该公考体检舞弊案一审宣判,5人获刑。

责任编辑:张继伟 | 版面编辑:李丽莎
财新传媒版权所有。
如需刊登转载请点击右侧按钮,提交相关信息。经确认即可刊登转载。
财新微信